【初心者大歓迎】遠隔接客サービスのWeb広告運用からコンテンツ制作まで経験できる!
会社概要
目指していること
人類は、年間2,000時間もの時間を、働くことに費やしています。何百年もの間、当たり前のように。
” 最も大切なことに時間を使える世の中 ”というビジョンを実現するにあたり、この「働く」という構造の中に、大きな課題があるのではないかと考えました。
私たちは、「働く」をふたつに分類しました。
ひとつ目がやりたいという意思の元に働く「仕事」、ふたつ目が生活のために仕方がなく働く「労働」。
もしも、ロボティクスなどのテクノロジーで労働を置き換えることで、労働そのものをなくすことができれば、そしてそこで働いていた方々にお金が循環する仕組みを構築することができれば、多くの人を労働から解放しもっと大切なことに時間を注げるような世の中を実現することができます。
私たちは「労働をなくす」をミッションに掲げ、
” 最も大切なことに時間を使える世の中 ”というビジョンの実現を目指します。
事業の内容

遠隔接客サービス「RURA(ルーラ)」
「RURA」は、インターネットを通じて店舗の接客を遠隔地から行なうことができるサービスです。
店舗経営は、労働人口の減少という社会的な背景により、人手不足や採用難、採用コストの高騰など様々な課題を抱えているのが現状です。
私たちは「RURA」によってそれらの課題を解決していき、また働く側にとっても、接客業における新しい働き方を実現できるような世の中を目指しています。

※イメージ動画は遠隔接客サービス RURAをご覧ください。
社風・カルチャー
「たのしむ」ということをコア・バリューとし、3つのバリューを定めています。
1, 「チームで働く」ことをたのしむ
好きな人と働くから、仕事がもっと楽しくなる。ひとりじゃないから、補い合える。いい伝播が生まれて、モチベートし合える。
だから、タイムリープはチームで働くことを大切にしています。
そんなチームであるために、多様性や新しい発想を受け入れるやわらかさと、周りへの敬意を持つことが重要だと考えています。
2, 「常識にとらわれない」やり方をたのしむ
常識や、今までのやり方にとらわれずに「どうやったら達成できるか?」と考えることで、新しい方法が見つかる。速度が上がる。
速度が上がると、もっとたくさんの経験ができる。こうやって、チームも個人も一緒に成長していきたいと考えています。
世の中を変えていくチームなんだから、常識にとらわれずに行こう。
3, 「ひとりひとりが作る」ことをたのしむ
ポジションや職種に関係なく、会社もプロダクトもみんなで作る。誰かが作ってくれるわけでなく、全員が「作っているひとり」です。
いろんな意見が出るからこそ、もっと良いものになっていく。そして良いものは、作るのも広めるのも楽しい。
そうあるために、ひとりひとりが作るという考え方を大切にしていきます。
その他(学生にお伝えしたい!)

タイムリープでは、九州から北海道まで、フルリモートでインターンに参加してくれているメンバーと一緒に働いた実績があります。
なので、「初めてのインターンでリモートって大丈夫かな?」ともし不安を感じていても大丈夫です!
社内合宿も実施しており、メンバーと直接顔を合わせて、たのしく過ごして、もっと仲良くなる機会もあります!
まずは面談で色々とお話しましょう!
募集内容
仕事概要
タイムリープは、2019年6月設立の、遠隔接客サービス「RURA」の開発・運営をしているスタートアップです。
まだサービスリリースから3年ほどで「遠隔接客」というジャンルも新しいものなので、新たな市場開拓に向けて、「どんな業界にフィットするか?」というところから、Web広告の運用やコンテンツの作成まで、マーケティングチームではさまざまな業務を行っており、インターン生の方にはその支援をお願いします。
スピード感をもってトライして工夫して改善を繰り返せるので、やる気次第でできることはどんどん伸ばせる環境です。
得られるスキル
- 数字を見て、考えるスキル
- リサーチスキル
- 企画力
- コミュニケーションスキル
インターンシップで実施する業務
- Web広告の運用
- マーケティングの企画
- イベント準備運営
- メルマガ施策の企画運用
- コンテンツマーケティング
- ホームページの改善、改訂
- クリエイティブ作成
などなど。やりたいことや向いていることを一緒に話して探しながら、色々なことにチャレンジしてもらいます!
入社後の流れ
1:入社時研修
- 社内ルール説明
- アカウント、ツール設定
2:定例ミーティング
毎週定時で、オンラインのマーケティングチームミーティングを実施しています。
マーケチームとしての目標の確認や、業務・施策の進捗をインターンメンバーとマーケ責任者(社員)で確認し、新しい施策の企画が必要なときはみんなでディスカッションします。
3:定例1on1
週に1回、社員との1on1を実施します。
そのとき業務で困っていることから、就活の悩み、将来の話など、ざっくばらんにお話しする時間です。
働き方のイメージ
- 社内打ち合わせ:1.5時間(1時間×1回、30分×1回)/週
- 各担当業務:10~13時間 /週
*合計で15時間程度を見ていますが、試験や就活など、忙しい時期は柔軟に調整対応いたします。
応募必須条件
- 1年以上、長期でインターンができる方
- マーケティング業務に興味ある方
- やりたいこと、なりたい将来の姿などを持っている人
こんな方に来てほしい(歓迎条件)
- 実践の中でマーケティングを学んでいきたい方
- 新しいことを知るのが好きで、挑戦するのが好き!な方
- 学生でもインターンでも関係なく、仕事を任されたい!方
- 変化を楽しめる方
